На заводах по производству миниральной ваты платят за вредность
Оглавление:
Оглавление:
правда, оно рамочное, только обязывающее минздравсоцравития к утверждению необходимых документов, из каких принято на сегодня не так уж много.
помимо этого, существуют должности, работа на каких расценивается как вредная, они указаны в отраслевых соглашениях или коллективных договорах самих организаций.
уже было сказано, вредной считают такую работу, какая ведет к росту числа болезней, ухудшению иммунитета работника, появлению профессиональных заболеваний, понижению работоспособности человека, негативному воздействию на способности к репродукции, снижению шансов рождения здоровых детей.
российское законодательство не разрешает определённым категориям лиц исполнять должностные обязанности, связанные с тяжёлыми, вредными или опасными условиями: дети в возрасте до 18 лет.
использование женского труда запрещено на рабочих местах, связанных с ручным перемещением тяжёлых предметов, работой с ртутью, водолазными работами, аэросанями, котельными работами, обслуживанием технологического оборудования на предприятиях тяжёлого машиностроения.
перечень вредных работ для целей повышенной оплаты труда (ст. 147 тк рф), который утверждается правительством рф, также пока не утвержден.
что же касается молока, то здесь ситуация особая. трудовое законодательство действительно предусматривает бесплатную выдачу молока (других равноценных пищевых продуктов) работникам, занятым на работах с вредными условиями труда (ст.
222 тк рф). то есть для принятия решения о выдаче молока необходимо определить, присутствует ли какой-либо из вредных факторов (химических, биологических, физических), поименованных в вышеназванном перечне, в трудовой деятельности конкретного работника.
при этом право на дополнительный отпуск имеют не любые работники, занятые в данном производстве, а только поименованные в списке(в их числе весовщик, водитель погрузчика, крановщик, оператор конвейерной линии и другие). что же касается молока, то здесь ситуация особая.
трудовое законодательство действительно предусматривает бесплатную выдачу молока (других равноценных пищевых продуктов) работникам, занятым на работах с вредными условиями труда (ст. 222 тк рф)
src=» «=»» alt=»На заводах по производству миниральной ваты платят за вредность»>
Продажа минваты осуществляется на любом строительном рынке, в том числе на специализированных сайтах в Интернете. Минвата используется для утепления труб, хозяйственных помещений или домов практически со всех сторон: для утепления стен дома (снаружи и изнутри), фасадов, потолка, чердака, мансарды, лоджии, а также для звукоизоляции и шумоизоляции.
Однако зарубежные, да и многие российские строительные компании отказываются от утепления минватой своих объектов.
Продажа минваты осуществляется на любом строительном рынке, в том числе на специализированных сайтах в Интернете. Минвата используется для утепления труб, хозяйственных помещений или домов практически со всех сторон: для утепления стен дома (снаружи и изнутри), фасадов, потолка, чердака, мансарды, лоджии, а также для звукоизоляции и шумоизоляции.
Однако зарубежные, да и многие российские строительные компании отказываются от утепления минватой своих объектов.
Их множество, в том числе российские и украинские заводы, производство минеральной ваты налажено в Железнодорожном, Кстово, Харькове и других городах. Встречается разные виды минваты: фольгированная, то есть с фольгой, акустическая минеральная вата, кроме того, различные изделия из нее – прошивные маты, теплоизоляционные шнуры, сэндвич панели, плиты, цилиндры, также она продается в рулонах (рулонная) и т.д.
При этом право на дополнительный отпуск имеют не любые работники, занятые в данном производстве, а только поименованные в Списке(в их числе весовщик, водитель погрузчика, крановщик, оператор конвейерной линии и другие). Что же касается молока, то здесь ситуация особая.
Трудовое законодательство действительно предусматривает бесплатную выдачу молока (других равноценных пищевых продуктов) работникам, занятым на работах с вредными условиями труда (ст.
222 ТК РФ)
Представители организации к утеплителю из минваты относятся с осторожностью, напоминая, что об отсутствии вреда для здоровья можно говорить только при соблюдении всех правил в процессе изготовления материала. Даже незначительные отклонения от технологии и тем более ошибки, допущенные во время монтажа могут привести к негативным последствиям.